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Auteur Karina Boggio |
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Trabajo doméstico remunerado en Uruguay / Karina Boggio in Revue internationale des études du développement, N°246 (2021-2)
[article]
Titre : Trabajo doméstico remunerado en Uruguay : Una exploración narrativa sobre sus negociaciones, tareas y roles cotidianos Type de document : texte imprimé Auteurs : Karina Boggio, Auteur ; Lorena Funcasta, Auteur ; Maria Cantabrana, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : p.97-121 Langues : Espagnol (spa) Résumé : Cet article porte sur le travail domestique rémunéré en Uruguay, en mettant l’accent sur les clairs-obscurs des tâches, des rôles et des négociations quotidiennes. Son objectif est d’analyser les relations de travail du point de vue des acteurs. Reposant sur une enquête qualitative menée dans différentes régions du pays, deux thèmes sont abordés : les dynamiques de recrutement et d’externalisation du care, ainsi que les modalités de négociation des conditions de travail et d’emploi, et les formes de résolution des situations d’interruption de la relation de travail. En articulant récits et réflexions, cet article apporte un éclairage sur les possibilités et les limites méthodologiques de l’approche de l’intimité.
in Revue internationale des études du développement > N°246 (2021-2) . - p.97-121[article] Trabajo doméstico remunerado en Uruguay : Una exploración narrativa sobre sus negociaciones, tareas y roles cotidianos [texte imprimé] / Karina Boggio, Auteur ; Lorena Funcasta, Auteur ; Maria Cantabrana, Auteur . - 2022 . - p.97-121.
Langues : Espagnol (spa)
in Revue internationale des études du développement > N°246 (2021-2) . - p.97-121
Résumé : Cet article porte sur le travail domestique rémunéré en Uruguay, en mettant l’accent sur les clairs-obscurs des tâches, des rôles et des négociations quotidiennes. Son objectif est d’analyser les relations de travail du point de vue des acteurs. Reposant sur une enquête qualitative menée dans différentes régions du pays, deux thèmes sont abordés : les dynamiques de recrutement et d’externalisation du care, ainsi que les modalités de négociation des conditions de travail et d’emploi, et les formes de résolution des situations d’interruption de la relation de travail. En articulant récits et réflexions, cet article apporte un éclairage sur les possibilités et les limites méthodologiques de l’approche de l’intimité. Réservation
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